Генпідрядники в Коннектикуті з 1 січня відповідатимуть за невиплачені зарплати субпідрядників
За законом Public Act 26-12, який губернатор Нед Лемонт підписав у травні, генпідрядники в Коннектикуті несуть солідарну відповідальність за зарплати, які не виплатили їхні субпідрядники. Норма діє для будівельних договорів, укладених 1 січня 2027 року і пізніше.
Будівельна норма займає один розділ трудового закону на 124 сторінки, який також змінює правила щодо прозорості зарплат і компенсацій працівникам. Вирішує дата договору. За даними юрфірми Littler, закон поширюється на договори, укладені 1 січня і пізніше, а Harris Beach Murtha уточнює, що договори, продовжені після цієї дати, теж під нього підпадають.
Працівник субпідрядника, якому не заплатили, може позиватися до субпідрядника, до генпідрядника або до обох. Перш ніж подати позов до генпідрядника, він має за 30 днів повідомити його і в загальних рисах описати порушення. Повідомлення не потрібне, якщо працівник уже заявляв про це порушення або про попереднє порушення того самого субпідрядника. Адвокат Robinson+Cole Ананд Гупта написав у National Law Review, що відповідальність поширюється на працівників субпідрядників будь-якого рівня.
Державні замовлення виключено: для них уже діє окрема система платіжних гарантій. За даними Harris Beach Murtha, ремонт приватних будинків і невеликі житлові проєкти теж не підпадають під закон. Генпідрядник може прописати в договорі субпідряду, що борги із зарплати покриваються з гарантійного утримання. Але жоден пункт договору не знімає з генпідрядника відповідальності й не обмежує права працівника на позов, зазначають юристи. Нью-Йорк ухвалив схоже правило у 2022 році.
У Robinson+Cole бачать два слабкі місця. Працівник може заявити вимогу щодо зарплати через два, а іноді й через три роки після робіт, і через це на гарантійне утримання важче розраховувати. Крім того, генпідрядник має мало способів перевірити, скільки субпідрядник насправді заплатив: на приватних об'єктах зазвичай немає встановлених державою ставок, з якими можна порівняти.
Чому це важливо: Кожен договір субпідряду в Коннектикуті, підписаний з 1 січня, робить вашу компанію відповідальною за зарплати цього субпідрядника, і договором цього не скасувати. До цієї дати додайте до договорів підтвердження виплат за відомостями, право на аудит і умови гарантійного утримання, а від субпідрядників вимагайте список усіх нижчих фірм до виходу на об'єкт.
Джерела
- Governor Lamont Signs Legislation Protecting Workers’ RightsOffice of the Governor of Connecticut, 11 трав.
- Public Act No. 26-12 is a gamechanger for Connecticut workplace complianceLittler, 21 трав.
- Connecticut Expands Construction Wage-Theft Liability and Prevailing Wage Recordkeeping RequirementsThe National Law Review, 18 черв.
- Conn. Enacts Law Expanding Upstream Liability for Unpaid Construction Wages: How does it Compare to New York and Massachusetts?Harris Beach Murtha, 26 черв.